Les emplois d’avenir dans les régions
Les emplois d’avenir en Poitou-Charentes ont fait leur entrée et ce sont 30 contrats qui ont vu le jour alors qu’il en est prévu 4000.
Les accords sur les emplois d’avenir ont été votés à l’unanimité et il a été décidé que ce serait la région qui prendrait en charge la formation dont le coût remonte à 2,8 millions d’euros. De plus, l’avantage de ces emplois d’avenir c’est qu’ils constitueraient une aide pour les PME qui recruteraient les jeunes diplômés de la région ainsi que l’attribution de subventions aux créateurs d’entreprises
Propagation des emplois d’avenir sur d’autres régions
Mis à part la région Poitou-Charentes, il a été annoncé par le ministre que le Nord-Pas-de-Calais se verrait doté de 7650 emplois d’avenir entre décembre 2012 et décembre 2013, soit l’équivalent de 9% de l’offre nationale, ceci du au fait que la région en question compte beaucoup de jeunes entre 15 et 24 ans. En effet, ils seraient 562 000 dont 70 000 éligibles pour ce type de contrat. De ce fait l’exécutif financera 150 emplois d’avenir dont 50 dans le secteur des services
La région Provence-Alpes-Côte d’azur dont le taux de chômage a augmenté de 6,7% a signé aussi son engagement à résoudre le problème de l’emploi dans les zones urbaines délicates. Le président de la région pense que la formation est une priorité pour que les emplois d’avenir puissent garder la possibilité ultime d’intégration des jeunes et permettre d’intégrer 7000 personnes dans la vie économique. Il reste donc à discuter avec les branches professionnelles pour déterminer celles en manque d’apprentis.
D’après lesechos.fr